Verdiene ich zu wenig?....
Veröffentlicht: 01.11.2011 um 10:54 von Gossi
Wer kennt sie nicht, die ewige Frage nach Geld und Gehalt?
Grade zur Zeit der Inflation fragen sich (auch hier im Forum) ja immer häufiger Personen ob ihr Gehalt ihren Leistungen entspricht.
Aber muss man sich nicht eher Gedanken darüber machen, dass leider immer öfter Personen auf dem Arbeitsmarkt als Ware gesehen werden?
So wird es auch in einigen Firmen betrieben: "Sie wollen mehr Gehalt? Dann suchen wir uns jemanden ders billiger macht, arbeitssuchende Personen gibt es genug". So wird es zumindest behauptet, aber ist das auch so?
Ich persöhnlich denke, jeder kann sich selber mal umschauen wieviele Job-Angebote er erfüllt und grade in der IT-Branche wird man sehen, dass hier qualifiziertes Personal mangelware ist. Lasst euch also nicht mit solchen Sprüchen abschrecken, die meisten Firmen wissen, was ihr für sie tut (wenn ihr was tut
), aber sie geben es sehr ungern zu, sondern versetzen einen gerne in die Lage des armen Mitarbeiters, der glücklich sein sollte einen Arbeitsplatz zu haben, im Grunde haben sie Recht, aber wie es in der Firma aussieht wenn sie jemanden holen der sich einarbeiten muss, oder noch schlimmer angelernt werden muss, sehen sie meistens nicht.
Ich möchte hiermit keine hetze gegen euren Arbeitgeber auslösen, ich möchte hiermit auch erst recht nicht meinen Arbeitgeber schlecht reden, ganz im gegenteil, hier fühl ich mich wohl und hier möchte ich auch gerne noch nen paar Jahre bleiben.
Warum schreibt der Kerl nun also diesen Text? Worum es mir geht ist eigentlich folgendes Thema, einige die hier im Forum nach Gehaltshöhe fragen, haben bereits einen Job indem sie, soweit ich das beurteilen kann, nicht schlecht verdienen, was viele aber anscheinend aus den Augen verlieren ist folgende Frage, über die ich gerne Diskutieren würde:
Wie ist das Arbeitsklima?
Ich finde es schade, dass viele Personen heute nurnoch anhand des gezahlten Gehalts ihren Arbeitgeber auswählen, natürlich sollte keiner für einen Hungerlohn arbeiten, aber ist nicht ein angenehmes Arbeitsklima mehr wert als 500€ oder 1000€ mehr pro Jahr?
So, dann habt mal Spaß bei der (evtl. aufkommenden) Diskussion, eure Meinung interessiert mich...
Grade zur Zeit der Inflation fragen sich (auch hier im Forum) ja immer häufiger Personen ob ihr Gehalt ihren Leistungen entspricht.
Aber muss man sich nicht eher Gedanken darüber machen, dass leider immer öfter Personen auf dem Arbeitsmarkt als Ware gesehen werden?
So wird es auch in einigen Firmen betrieben: "Sie wollen mehr Gehalt? Dann suchen wir uns jemanden ders billiger macht, arbeitssuchende Personen gibt es genug". So wird es zumindest behauptet, aber ist das auch so?
Ich persöhnlich denke, jeder kann sich selber mal umschauen wieviele Job-Angebote er erfüllt und grade in der IT-Branche wird man sehen, dass hier qualifiziertes Personal mangelware ist. Lasst euch also nicht mit solchen Sprüchen abschrecken, die meisten Firmen wissen, was ihr für sie tut (wenn ihr was tut
), aber sie geben es sehr ungern zu, sondern versetzen einen gerne in die Lage des armen Mitarbeiters, der glücklich sein sollte einen Arbeitsplatz zu haben, im Grunde haben sie Recht, aber wie es in der Firma aussieht wenn sie jemanden holen der sich einarbeiten muss, oder noch schlimmer angelernt werden muss, sehen sie meistens nicht.Ich möchte hiermit keine hetze gegen euren Arbeitgeber auslösen, ich möchte hiermit auch erst recht nicht meinen Arbeitgeber schlecht reden, ganz im gegenteil, hier fühl ich mich wohl und hier möchte ich auch gerne noch nen paar Jahre bleiben.
Warum schreibt der Kerl nun also diesen Text? Worum es mir geht ist eigentlich folgendes Thema, einige die hier im Forum nach Gehaltshöhe fragen, haben bereits einen Job indem sie, soweit ich das beurteilen kann, nicht schlecht verdienen, was viele aber anscheinend aus den Augen verlieren ist folgende Frage, über die ich gerne Diskutieren würde:
Wie ist das Arbeitsklima?
Ich finde es schade, dass viele Personen heute nurnoch anhand des gezahlten Gehalts ihren Arbeitgeber auswählen, natürlich sollte keiner für einen Hungerlohn arbeiten, aber ist nicht ein angenehmes Arbeitsklima mehr wert als 500€ oder 1000€ mehr pro Jahr?
So, dann habt mal Spaß bei der (evtl. aufkommenden) Diskussion, eure Meinung interessiert mich...
Kommentare 2
Kommentare
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Wieso schreibst du es dann in einen Blog, wenn du eine Diskussion haben willst?
Dazu ist das Forum daVeröffentlicht: 10.11.2011 um 20:08 von XHelp
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Veröffentlicht: 11.11.2011 um 07:55 von Gossi








